Маркетинг и Умный подбор персонала

Правильные кадры. Правильные клиенты. Правильный рост

Этапы развития
TИРЕКС

2006 — первые шаги: предоставление услуг в области растениеводства.

2011 — расширение горизонтов: поиск новых направлений и первые проекты за пределами агросферы.

2012 — смелый шаг в бизнес-услуги: помощь компаниям в развитии и управлении персоналом.

2014 — становление кадрового направления: подбор специалистов для малого и среднего бизнеса.

2018 — выход на новый уровень: интеграция интернет-маркетинга в деятельность компании.

2020 — синергия: объединение маркетинга и HR-услуг в единую систему роста для бизнеса.

Наши сильные стороны

Гибкость
Легко адаптируемся к изменениям рынка и потребностям клиентов
Опыт
Пройден путь от растениеводства до HR и маркетинга, что дало широкий взгляд на бизнес.
Надежность
Выполняем обязательства и сопровождаем клиентов на каждом этапе
Комплексный подход
Объединяем подбор персонала и маркетинг в единую стратегию роста

Этапы подбора персонала

1
1. Публикация вакансий
  Размещаем объявления о вакансиях на популярных платформах: hh.ru, Авито и других профильных сайтах для поиска работы.
  
  2. Обработка откликов
  Внимательно рассматриваем все заявки, включая отклики через сайт и входящие резюме.
  
  3. Первичный отбор
  Отбираем наиболее подходящих кандидатов, исходя из требований вакансии и потребностей работодателя.
  
  4. Передача соискателей компании
  Направляем подходящих кандидатов в организацию, которая обратилась к нам за услугой подбора персонала.
  
  5. Работа по договору
  Все услуги по подбору персонала оказываются исключительно на основании официального договора с компанией-заказчиком, что гарантирует прозрачность и надежность сотрудничества.
2
3

Онлайн быстрее

Оформить заказ еще никогда не было так просто! Введите данные ниже, а остальное оставьте нам!

Оставляя заявку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных и с условиями бронирования счёта

Craftum Конструктор сайтов Craftum